Requirements要求：

Bachelor  degree  above,  with  major  on  management  or  Human  Resource,  Mechanical  background  is  preferred.
本科以上学历，管理或者人力资源专业，机械相关背景优先。
Above  3  years  work  experience  as  HR  Manager  in  an  international  manufacturing  company  (>  100  persons)  required.  3年以上工厂人力资源经理工作经验
Working  experience  of  manufacturing  is  a  plus.制造业相关工作经验优先；
Familiar  with  major  disciplines  of  HR,  recruitment,  training,  compensation  &  benefits  and  employee  relations,  as  well  as  PRC  labour  law  /  regulations熟悉人力资源所有模块；
Familiar  with  China  Human  Resource  Law;  熟悉国家人力资源相关法律规定；
Professional  using  on  MS  Office  熟练应用Office办公软件；
Good  interpersonal  &  communication  skill;  良好的人际沟通和交流能力；
Can  work  under  high  pressure;  能够在高压下工作；
Is  service-minded,  accountable,  passionate  and  self  motivated;  具有服务精神，认真负责，富有激情和能够自我激励；
Strong  planning  and  organizational  skills  with  execution.较强的计划，组织和执行能力;
Positive  attitude  and  possesses  strong  work  ethics  and  leadership  ability
Fluent  oral  and  writing  English  熟练的英语口语和写作能力。

联系人：	李女士	联系电话：	已屏蔽
电子邮箱：	已屏蔽	传真号码：	已屏蔽
邮政编码：	710089
公司网站：	http://www.china-pfw.com
面试地址：	陕西省西安市阎良区蓝天路5号