为对其飞行员持续举行的罢工行动进行反击，西班牙伊比利亚航空公司（Iberia Airlines）计划将飞行员薪资成本削减20%。

　　伊比利亚航空表示，成本削减措施只适用于飞行员，原因在于在两年半多的谈判过程中，他们是唯一未能就新工会合同达成一致的员工群体。地勤人员和机组人员已经就此达成一致。

　　该部门成本削减措施包括削减12%的飞行员薪酬，以及其他一些能另外节省8%成本的措施。这些措施包括取消某些与通胀挂钩的自动加薪，以及调整具有15年工龄的飞行员薪酬水平，这些飞行员选择减少工作时间以反映之前的工作时间。此外，失去飞行执照的飞行员的保障性收入将从工资的90%削减至45%，而且达到目标后发放的奖励津贴也将下调。

　　同时，该航空公司计划将生产效率提高25%，旨在使其“更具竞争力并在需求低迷、油价高企、竞争激烈时期巩固其市场地位，”它表示。伊比利亚航空称，由SEPLA飞行员工会领导的一系列罢工加剧了市场状况的恶化，他们为抗议组建低成本航空公司Iberia Express而举行了罢工。IB估计，每罢工一天将使该航空公司损失300万欧元（395万美元）。