飞行员作为通用航空产业发展的关键性人才，是通用航空企业顺利运营的重要因素。为此，加强对飞行员的培养始终是社会各界关注的焦点。据统计，近两年，国内通航相关企事业单位引进共计超过50架的直升机。随着国家对空域逐步放开管制并着手扶持通航产业，保守估计，2020年直升机数量将达到2100架。以一架直升机配置3名飞行员计算，中国将出现6300名飞行员的巨大需求。

　　上海金汇通用航空有限责任公司（简称“金汇通航”）自2008年底筹建飞行培训中心以来，在基地、教员队伍建设、引进航空器、管理制度建设等方面进行大量的投入，为公司未来的发展储备人才，也为行业的发展输送优秀的飞行员。

　　2011年12月7日上午，金汇通航第二期首批2名直升机飞行学员在徐州杨庙基地参加了民航局组织的飞行实践考试和口试，并顺利通过考试。至此，历时四个多月，金汇通航第二期首批2名直升机飞行学员率先通过商照考试，顺利毕业，正式成为飞行员。

　　金汇通航在飞行培训上的积极探索和实践，使得飞行培训的效率和质量有了全面的提升。5月18日，金汇通航获得了商照培训资质，同时金汇通航在江苏开辟的第二个运行基地——徐州杨庙基地于6月30日通过局方的验证，正式投入商照培训。商照培训资质的获得和杨庙基地的启用使得金汇通航的飞行培训能力进一步提升，具备了将零基础的飞行学员一站式培养成为可直接就业的职业飞行员，成为华东地区唯一一家具备私照、商照、教员执照训练飞行和型别等级训练飞行于一体的飞行培训机构。