岗位要求：

1、30岁-45周岁，男性，大专及以上学历，民航专业院校毕业，主修航空地勤服务或民航管理等专业优先；

2、熟悉民航机场管理要求，从事机场地勤项目管理3年以上，具有机坪运行管理（监装、特种车、消防、监护）、航站楼管理、旅客服务、值机等其中2个以上版块的专业管理经验，所管理团队人数达80人以上；

3、具有良好的沟通协调能力及客户服务意识，有独立处理应急事件及重大客诉的经验；

4、具有优秀管理技能，能实施项目运营成本控制和业务创收，有良好的客户开拓能力；

5、善于根据航班动态及新航季现场人员合理调配，做好现场保障工作；

6、无违法犯罪记录，符合《民用航空背景调查规定》有关要求。

岗位职责：

1、执行公司年度经营目标，制定项目年度工作计划与具体实施方案；

2、负责所管区域各项目日常运营，对安全及服务品质结果负责，参与月度分析会，实施管理改善；

3、与服务监管方建立良好关系，做好日常外联，并协助项目部处理重大事件处理及投诉；

4、指导项目主管人员实施绩效管理，制定并实施培训计划；

5、负责团队建设与人才储备；

6、按要求进行市场调研及分析，建议业务开拓方向，参与新业务谈判、费用测算、承接风险评估，促进新业务达成。

驻外管理（浙江、惠州、揭阳、郑州等）

联系人：	人力资源部	联系电话：	已屏蔽
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